唐剑锋
大约十年前，《人民日报》将“慢不下、坐不住、脾气大”现象，进行了总结。得出这样一个结论：“慢不下”是急躁，“坐不住”是浮躁，“脾气大”是暴躁；又被称为“三躁”。时间过去了十年，“三躁病”不但没有治愈，不见减轻；在某些人身上，不但旧病复发，而是更加严重。
躁是一种病。《现代汉语词典》上，对躁字是这样定义的：性急，不冷静；这不就是病吗？为什么说今天的“躁病”比十年前更严重了？有人说：过去是“三躁”，现在是“四躁”；多出了一个烦躁。将十年前的“三躁”和今天的“四躁”进行比较，你就会发现，其影响更坏，破坏性更大，传染面更广；如不及时医治，大有扩散蔓延之势，严重影响工作生活和社会和谐。
“慢不下”是急躁。去超市买东西，不愿意排队；十字路口遇到红灯，等不了；就连交流，都离不开手机。这说的是普通人。也有人做工作，总想投机取巧走捷径，急功近利抄近路，不愿意循序渐进解决问题；也有人做学术，不是踏踏实实搞研究，甘心坐冷板凳，而是东拼西凑、搭花架子，沉不下身心；也有人为了升迁，热衷于制造“短、平、快”政绩，搞“政绩冲动”。为了进步快，快进步，喜欢标新立异上项目，不顾客观实际提口号，瞎鼓捣中捞政绩。
“坐不住”是浮躁。浮躁是“一瓶子不满，半瓶子乱晃”。板凳没有坐热，就坐不住了；上任不满一年，就又想换位置了。就像心中长草一样，学习浮躁，做事浮躁，政绩浮躁，学问浮躁，科研浮躁，调研浮躁种种。于是，做什么事都心不在焉，做什么事都敷衍了事，做什么事都缺少敬业精神。一个轻浮的人，做事无恒心的人，见异思迁的人，心不在焉的人，不安分守己的人，总想投机取巧的人，就算“做事”，一定是“面子工程”，这样的人不能担大任。
“不安心”是烦躁。用医生的话说，烦躁就是心烦、内心感到不安定、安静不下来、情绪躁动；有时可能具有破坏性。表现在工作上，就是安于现状，议论别人时间多，琢磨正事时间少，总感觉组织对不起自己，领导对不起自己，群众对不起自己。于是，工作起来，就会能拖则拖、能躲则躲；生活上，就会追求玩乐，贪图享受，热衷应酬。说任务就烦，说干事就烦，说工作就烦，遇到困难就烦，烦到遇事推事，遇事躲事，得过且过，“做和尚不撞钟”。
“脾气大”是暴躁。有人“官升脾气涨”，动不动就发怒、发火、发脾气、发牢骚，动不动就“发号令”、“拍胸脯”，动不动就激动愤怒、暴跳如雷，动不动就破口大骂、大打出手。干工作凭个人喜好和情绪好坏，受得了表扬，受不了批评，受得了激励，受不了委屈。工作干劲时高时低，摇摆不定。他们以为自己特别有钱，特别有权，特别有势，特别有水平，才总是“脾气很大”。暴躁的有钱人，很可能成为“地痞流氓”；暴躁的掌权者，很可能成为“山大王”。
不管普通人，还是领导干部，有躁就是病。“三躁”是病，“四躁”也是病，是病就得治。不治不知什么时候就会发作，不治小病就会拖成大病。治病治早，越是得病初期治疗，见效就越快，好的也就越快，甚至能够“去病根儿”。《黄帝内经》最早提出“不治已病治未病”的思想，包括未病先防、已病防变、已变防渐等多方面内容。每个人都要好好检查检查自己患没有患上“躁病”，不管是“三躁”还是“四躁”，就是有一躁，也要治，也要防，也要防止病变发生。
治“躁病”，要及时，要尽早，要“对症下药”，要标本兼治，才能见功见效。不要忌讳就医，拿“躁病”不当一回事，任其发展下去，不加以防范，不及时治疗，小病就会变成大病，大病就会病入膏肓。一群急躁、浮躁、烦躁、暴躁的人，会把一个家庭，一个单位，一个地方，闹成什么样子呢？后果不堪设想。就算是为了你个人的前程，也不能拿“躁病”不当病。
换一换
