渝陇之子
2002年2月底，军区下达命令，调任我去解放军第七医院任院长。三月初，原单位解放军第二十九医院举办欢送会。由分部乔安国副政委和原单位解放军第二十九医院政治处仇磊女干事等一道送我去甘肃临夏解放军第七医院上任。
从天水市经兰州，再去临夏市解放军第七医院。当时兰州到临夏的公路不太好走。以盘山公路为主。坡陡弯急。土路路段较多，汽车驶过，后面卷起灰尘像黄龙一样翻滚阵势。好像要把天地笼罩在黃雾眯眼的妖风中。甚为嚣张。此行分别要翻过海拔超过2000米的七道岭，南阳山。早上八点半出发，下午5点半才到达。实际距离200多公里，花了将近7个小时。临夏市当时没有铁路，至今还没有。据政府通报，临夏开通火车铁路快了，兰州到成都专线要路过临夏，甘南两州，大概两年内就通车了。当时临夏交通没有天水市方便。
吃过晚饭，当天晚上七点半全院召开大会，大会由解放军第七医院苟怀平政委主持。由分部乔副政委宣读军区命令。前任贾院长发表离任感言。随后，我也作了感谢全院官兵热情欢迎，不辱使命，砥砺前行的发言。苟怀平政委是陕西岐山县人。原来曾和我在一个医院。他是我们解放军第二十九医院政治处干事。后来升任管线队政治处主任，随后调任解放军第七医院政委。政治工作水平较高，经验丰富。我们相互很尊重。所以，乔副政委还在会上打趣的说，“解放军第二十九医院出人才呀，你看，现在第七医院的院长和政委都是来自解放军第二十九医院。相互都很了解，相信会配合的很好”。之后，随同乔副政委到全院转了一圈。回到招待所，“朱主任，第七医院交通不方便，医院看着人气不旺，冷清。跟解放军二十九医院比，差距太大。您在我们医院干得好好的，到这儿来干嘛呀!感觉您受委屈了似的，心里都不情愿见您在这儿干”仇磊干事眼里含着泪，同情的说。“你呀，院校刚毕业的新干部，就像你们毕业分配的心理，要挑单位的交通和条件。军队任命与你们院校毕业分配是两回事。军人以服从命令为天职，是以干事业和做奉献为使命。我现在心里装满的是雄心与干劲，看到的是大舞台，眼前已经呈现出就要蓬勃发展的解放军第七医院。你将来在军队锻炼经历多了，你就会理解我此时的心情了。不过，很感谢你，以女孩的善意看待这样的调动。军人，不相信眼泪和脆弱。”我很平静的回答了仇磊干事的问题。其实，因为我在医务处，她刚来不久，分配到医院政治处。打交道不太多，想不到她有这样的同情心。当然，主要是历练经历不同，还是一个学生兵的心态。从小在大城市读书长大，又在重庆直辖市军队大学毕业。长期在环境条件好的地方学习生活，所以，感觉反差太大造成的心态。仇磊干事家在兰州市。一年多前，从地处重庆市的解放军后勤工程学院毕业。分配到解放军第二十九医院政治处。个子一米六六。身材均匀，白皙的皮肤。五官端正，椭圆的脸上镶嵌着一对好看的大眼睛。是一名漂亮的女军官。后来随着在军队工作时间增长，对军队的了解，对军队感情不断增加。几年后，与解放军第二十九医院放射科一名男技师结婚，最后调回兰州。
分部交接工作组次日离开医院后。我用一周时间与政委，两位副院长，以及机关干部交流，沟通了解情况。同时，用半个月时间深入科室，与科室主任，军医，护理人员了解掌握情况。走遍全院科室每一间房子，无论是正在运行的科室，还是已经停止运行多年的科室。无论是正在使用的楼房，还是闲置楼房。都要进入仔细观察和思考。以前是做什么用的？现在能当什么用？每间空房子，每栋空闲楼房里面的设备还有多少，状态怎么样？有多少器械和设备还能重新使用。医院的人才状况，思想状况，技术力量状况，一一都做了详细记载。然后利用周末休息日，自己或带上科室老主任，去州医院，州中医院，市医院等走访考察他们的业务强项，弱项。学习他们的管理经验。通过一个多月的调查研究，基本弄清楚了上述情况。为医院进一步的发展，理清了思路，确定了总体框架。
首先，医院地处交通不方便的高原少数民族地区，医务人员思想不稳定。不愿呆，不安心工作，利用个人和家庭关系，想方设法要想调离医院。其次，学科配置少，临床科室只有门诊部，大内科，大外科，麻醉科。非临床科室只有检验科，特诊科，高压氧科，药械科。无论临床科室，还是非临床科室，设备都比较简陋，多数处在六，七十年代的水平。病员少，日门诊量少则几个病人，多则十来个病人。住院病人全院从几个到十多，二十个病人不等。许多情况下，科室人员无事可做，学习氛围不浓厚。迟到，早退比较常见。医院全月经济收入8万元到十几万不等。特别是职工住房简陋，都到2002年二十一世纪了，没有暖气，还靠烧煤取暖。因为每月，每年有军费保障，军人和职工工资旱涝保收。不思进取思想比较明显。如此状况，不能怪官兵和职工不安心工作，怪我们党委和领导没有按医院运行规律科学组织和筹划。因此，不能有效调动官兵和职工的积极性。
问题找出来后。我和政委沟通，取得了一致意见。然后召开党委会确定发展目标和步骤。我代表党委提出了按医院运行规律办事，首先要健全扩大学科，但不能盲目发展，走特，既人无我有的科室。专，既人有我更专业，精，既有专，我更精。独，既充分发挥大家的创造精神，形成自己的独创技术的发展之路。依据人才，设备，病员考察具备情况，成熟一个科室，开办一个科室。暂时不具备独立设置的科室，附属在相互联系紧密的科室。只有医疗发展了，人心才能安稳。人才以现有人才充实强化原有的科室。剩下来的人员派出去学习。依据人员原来的专业，资历经过三个月，半年，一年不等。短，平，快培养人才。其次，我亲自去临夏州医院去聘请退休的专家到医院工作，如骨科的鲁主任，病理科的梁主任等。我院原来在当地是数得着的一流医院，都到九十年代了，设备简陋得放射科没有螺旋CT，还是七十年代的老旧普通X光机。超声科没有多普勒彩色超声检查仪，只有七十年代的黑白超声。检验科没有大生化检验仪，没有电子白总分计数器。有的还是老旧人工配置生化和人工计数器。医学科学飞速发展的年代，普遍文盲较多的少数民族病人，也不会来没有上述大型先进设备的医院就诊。当时军队不容许集资和贷款。唯一的渠道和方法就是合资引进设备。第三，要想官兵安下心，呆的住，过得愉快，必须大力开展健康的文娱体育活动。第四，进一步改造住房，并需要美化和亮化好二百多亩地的大院区。因为下夜班的医院人员反映，夜晚回宿舍院区总体昏暗，有的地方漆黑。心里有些害怕。第五，需要通过某种方式，扩大对医院的宣传。
雷厉风行，说干就干。这是军人的作风。首先是螺旋CT，大型全自动生化仪，多普勒大型彩超，电子腹腔镜，电子宫腔镜，电子阴道镜，人工肾血液透析机等成功引进开展工作。临床新增加的科室有泌尿外科，颅脑外科，烧伤整形科，妇产科，消化内科，血液透析科，呼吸科，心血管科，神经科，内分泌科。高压氧科。非临床科增加了病理科，经济管理科等。当年职工住房就用上了暖气，又安全，又省劲，又暖和。上级来人检查工作。职工们都要专门给工作组表达这个福利的夸赞态度。院区的亮化工程也按期完成。门诊楼和住院部大楼，礼堂顶上都竖起了五米大的霓虹灯艺术字。“解放军第七医院门诊部。”“解放军第七医院住院部。解放军第七医院礼堂。”晚上华灯绽放，像早晨的红霞一般，照亮了大楼和广场。院区中央广场也装饰了大型声光立体喷泉。我院和移动公司合作，免费在全院间隔每十米一个夜间广告灯牌。官兵，职工住宿楼到门诊部，住院部道路两旁，以及各大建筑物侧面，都有彩色装饰灯。彩色装饰灯是在过节日时才放亮。每次重要节日我们都要放烟火。每次重要节日，家在兰州的官兵以往纷纷请假回兰州，由于环境好了，活动多了，现在不请假回兰州了，反而把父母都请到医院来过节。增加了医院的人气，欢乐。国庆节的烟火活动结束了，大家都幸福愉快的往家走。普外科护士长娄玲同志与丈夫陪同父母碰见我。“院长，节日的华灯绽放太漂亮了，但平时还是缺乏华丽喜庆感，能不能平时也像过节一样光明美丽。我们的心情既愉快，也安全感强。”娄玲同志对我说。我想到了，可能许多官兵，职工都会有这样的想法。官兵们能舍家远离父母安心医院工作，做出了一些牺牲。那么，这样的要求也不过分。“可以，平时也当节日过。晚上全院华灯开放。只是平时把开放的时间，比节日缩短一些时间，九点半就行了”我回答道。后勤部门有些同志担心，这样电费可能太多了，负担沉重。我给他们算了一笔账，扩大医院的声誉，有些单位在电视台打广告，几十秒钟就要上万元。我们的亮化工程就是自身品牌广告，风雨无阻，周围群众和大门前过往的临夏，甘南，青海几个县，四川几个县大量的车辆与群众都会被这种宏大，特有的场面吸引和注意，这就是无声持久的广告。此后，许多年，医院都保持了这样的传统。后来，在发展过中，医院创办了“七院之夏”品牌文艺演出活动。医院的亮化工程起到了恰如其分的烘托美化大作用。否则，临时再去搞亮化工程，就很被动了。
随着科室布局增多，合理。先进设备到位，技术人才返回到医院，许多业务已经开展起来。如何能让医院的发展，技术品牌能让更多人知道，扩大服务范围，提高医院声誉呢。在电视台，广播电台打广告有损军队形象，也是军队不提倡的。此时，小时候在家乡看解放军歌舞团演出洗衣舞，成都军区战旗歌舞团演出红色娘子军，白毛女时搅动半个江津城的人都去看演出的情形回映在脑海里。刚入伍在基层连队时，军区歌舞团到部队巡回演出，周围的老百姓赶来看节目时，那种人山人海踊跃沸腾的情形至今没有忘怀。我在想，老百姓尤其喜欢看军人演出，举办演出，我们有条件，有优势呀。医院的女军官，女士兵多。另外还有分部西线歌舞团部分演员因个人发展选择不同，比如想继续深造上军校，不愿意继续搞演出，分部都分配到我院。因为分部党委和首长信任我院的女兵管理很有章法。通过女子救护连的严格管理，不容易出事。她们都是文艺骨干啊。年轻女军官很多在院校时，都是能唱会跳的文艺骨干啊。再选出年轻的男军官，组成文艺演出队，定期向社会公众演出。那样的社会影响，公众轰动宣传作用，其对医院的正面宣传效应不可小觑，一定会取得预期效果。因为医院所处的临夏属于高原寒带，冬，春，秋都比较冷。但是，6、7、8短暂的几个月夏天景色特别美，气温凉爽，特别舒适。此时，医院里的草木葱翠，鲜花绽放，处处飘香。时间就定在最美好的七月，取名“七院之夏”。
在一次党委会上，我向党委提出了自己的设想。得到大家的支持。但是，也有一部分人有顾虑，一是医院刚开始有起色，这样的活动医院的经济能力能否会承受得了。二是现在的医院医疗业务相对增加，会不会影响医疗工作。三是医院从来没有搞过这样的活动，没有经验，能不能成功啊？存在这样一些顾虑和想法，都是正常的，是对医院的关心。此时，我把医院文艺活动的人才优势，医院近来几个月医疗发展增加的收入状况，分析告诉大家。同时告诉大家，开展年轻人喜欢的活动，能够引导年轻人向上，能够稳定医院人心。比如，我没来之前的有几年，医院无事可做，与院外的人在医院赌博成风，影响工作不说，还影响军人和职工家庭。为赌博问题，好几个家庭都离婚了。我来了，严肃看待这个问题，严令不允许赌博。虽然目前已经没有赌博了。但要形成向上奋发有为的风气，还需要各种喜闻乐见的军队文体活动来引领。现在积极开展文体活动，非但不会影响医疗工作，反而能促进医疗工作。而且，我们还要成立医院篮球队，羽毛球队，象棋队，乒乓球队，排球队等，把体育活动也要活跃地开展起来。党委一班人的思想得到了统一。立即向上级书面报告。
分部党委和首长知道了后，给予充分肯定和大力支持。“朱院长是在利用文艺搭台，医疗唱戏呀，我们上级要全力支持，支持解放军第七医院打赢第一个翻身仗。第一次七院之夏演出活动，西线歌舞团要出节目，干休所的老干部曲艺团也要出节目。分部党委决定，这次带队去临夏负责人就是我”分部任正虎政委充满关爱，支持的铿锵声音，响彻在分部党委会上。分部政委任正虎大校是甘肃庆阳人。入伍后曾在甘肃武山218工程团经受钻山沟，打战备洞库的艰苦磨炼。后任兰州军区联勤部政治部副主任。联勤第二十七分部政委。有很高的政治素养，很正派的工作作风。在分部官兵中有很高的威望。
决定举报办“七院之夏”是我调入解放军第七医院第三个月提出来的，此时距离举办“七院之夏”还剩两个月。因此，方感时间紧，任务重。按党委分工，由医院苟怀平政委带领政治处的同志主抓这项工作。全院各部门和各支部，科室全力支持。全院官兵，职工工作热情，参与积极性空前高涨。白天工作。晚上除了值班人员，全部投入排练活动。
第一次“七院之夏”举办时，由于医院礼堂年久失修，显示出破败不堪，不能承担举办“七院之夏”活动。于是，医院决定在院区中央广场，立体彩色声光喷泉旁边搭舞台演出。让立体彩色声光喷泉成为舞台自然背景。
为了更大，更好的提高声誉，扩大影响。必须利用医院与地方有良好的军政，军民关系。通过临夏州州党委，甘南州州党委，确定了临夏州歌舞团，甘南州歌舞团各自精选三个节目参加“七院之夏”演出。分部西线歌舞艺术团精选三个节目。老干部曲艺团一个节目。已有十个高端节目。本院精心排练了八个节目。一共十八个节目。由于各方和上级大力支持，有了这些高端精彩节目，我们对活动取得良好效果，信心满满。此时，要专门介绍一下分部西线歌舞艺术团。西线歌舞艺术团虽然在27分部领导下，其实，是代表军区联勤部的艺术演出团体。独唱，歌舞演员都是从全国各地院校和地方单位特招而来，所以，人才济济，艺术水平在军区和全军都有很大的影响力。曾经代表兰州军区参加全军会演，取得过不俗的成绩，获得第二名。我院的女军官，政治处的刘萍同志，是西北师大音乐系毕业。获得临夏州卡拉OK比赛第一名。在首届“七院之夏”中演唱“血染的风采”，获得很高的评价。我院专业军事长刘彦平的爱人司马珍茹，是临夏县某学校的老师。后调入临夏县宣传部工作。取得临夏州卡拉OK大赛的第二名。她在首届“七院之夏”演出中演唱的“我的兵哥哥”，情感真切，声音甜美，获得全场共鸣，激起经久不息热烈掌声。这是后话。我们的女报幕员是姚丹同志。是西线歌舞团从江苏某艺术学校特招来的。由于几年演出锻炼，个子未能达到演员标准。调到我院机关当首长公务员。小姚丹才十八岁。能跳能唱，气质极佳，模样标志。在后来的首届七院之夏演出时当报幕员。当她首先出场报幕，挺胸颔首，眉目清秀，军姿挺拔。引起了全场一阵子骚动。我在临夏州委机关的座位旁边，“哇，英姿飒爽，好漂亮的女兵啊”只听见观众们不断的赞叹。
2022.9.20.
【作者简介】
朱云才，重庆市江津区人。中共党员。先后毕业于青海医学院医疗系、上海第二军医大学医院管理系、第四军医大学研究生部、中国人民大学EMBA。历任卫生员、医师、主治医师、副主任医师、主任医师，内科主任、医务处主任、院长等职务，授大校军衔。中华医学会会员，中国医师协会会员。甘肃省作家协会会员。中国马家窑文化研究会副会长。20世纪90年代末开始文学写作，在国内多家报刊和出版社发表和出版文学作品一百多万字。出版有《随吟集》《得云留彩》《盛世飞歌》《走马行吟》等诗歌散文集。
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