在昨天的奥运比赛日里，我们看到了技压群芳的跳水小花，也看到了体操女团小妹妹们的连连失误；我们即见证了射击场神枪手们一枪定乾坤，也看到了中国女排两连败现状，我们为他们夺金而欢呼，也为他们失败抓心挠肺，但唯独对中国女足昨晚2-8惨败荷兰无语，因为这是征战奥运会以来中国女足最惨的一次失利。在这届奥运会的三场比赛的成绩单是0-5惨败巴西、4-4战平赞比亚、2-8惨败荷兰，1平2负积1分，进6球丢17球出局。
首先我们需要严谨一些来对待，毕竟事关钱财都不是小事，题主说的女足可以有很多种身份，国家队主力、国脚、女超主力、年轻小球员等，不同的身份有不同的能力，必然也有不同薪资水准。再来说一说球员的薪水，一般由三部分组成，工资、训练补贴、奖金。
“女足月薪3000”。
这一数据来源是2017年足协报告中提及的：2005年，女足工资标准为3000元/月。而提出这个问题的是我们熟悉的孙继海。但女足国脚的收入远远不止此数，按照当前中超绑定女足之之后，女超球队的投入每年在4000w左右才能跻身争冠队伍，女甲联赛想要冲上女超，年投入都不能低于2000w。而这些投入基本不可能回收任何成本，因为根本没有人气市场来回报，仅有中国足协每年砸出1000万对女足俱乐部进行补助。但在中国喊着支持女足的口号者比比皆是，女足联赛市场如此反常属实奇怪。
中国女足国家队具体数字是多少呢？我们跟着有根有据的正规媒体报道来走，整天造谣3000的自媒体就算了，我还看到说300的呢？这又不是八几年了。
首先来看看3000元的标准是哪儿来的，那是2016年女足奥运会预选赛最后一轮中国女足与澳大利亚女足的比赛中，门将王飞在担任解说时候透露了中国女足的队员杨曼月薪仅仅3000，没有奖金。这个消息应该是最早的所谓3000元女足的工资来历了，但是有必要说明，没有奖金的这个说法绝对值得怀疑，还有一点就是杨曼只是山东女足的一名年轻球员，边缘国脚，而山东女足只是女甲联赛和女超联赛的升降机，多年来一直是贫穷的球队，杨曼的工资绝对是国脚里面最低的那个标准的。
2015年权健进入大连女足，也很快提升了球员的工资水准，为此还在女足工作会议上公开谴责过哪些整天瞎写女足薪水很低的不实言论，根据《北京青年报》2017年的报道，收入水准较好的大连、江苏等女足国脚的年薪少则三四十万，多则百八十万，而巴西外援克里斯蒂尼已经到了200万。据报道王霜在武汉踢球时候年薪就已经超过了200万，而这次加盟大巴黎其实是降薪一半加盟的。再说一说奖金，根据去年前中国女足队长毕研介绍的如今球队的奖金可是大幅上涨了，自己那会是赢球3000如今是3万。
当然也有工资确实不高的，比如陕西女足的全运队，主帅前国脚刘华娜说球员工资低的只有1500，但是请注意，这个数字全运队的小球员，她们还不是职业球员，更不是国脚，这个工资应该也只是当地的最低工资标准吧，不过加上训练补贴还是可以稍多一点的，奖金数额我们就不得而知了！
最为具体的数字我们不会知道，工资毕竟是隐私，但是我所找到的都是要么是有专业媒体报道来源的要么就是电视节目中女足人员口述的，都是有一定真实性的，大概数字相信你们自己也有一些判断了。
补充冷知识：真正靠着“月薪3000”问鼎世界冠军的球队——日本女足。
1998年经济危机席卷日本，曾经的世界第一女足联赛：L联赛（抚子联赛）的商业运作遭到重创，日本女足名将丸山桂里奈在2011年夺得世界杯后接受采访称当时一个月仅能拿到8w日币（约4000多人民币），温饱都难以维持，多次需要靠蹭饭、挖野菜解决吃饭问题。而她的后辈也并不好过，著名日本女足前锋菅泽优衣香和荒川惠理子在六点前，都要在公司上班，她们一个是公司文员，一个是超市收银员。 由于资金不足，日本女足甚至没有能力海外拉练，只能和本土高中球队一起训练，但仍然两度夺得世界杯冠军。
中国女足的发展困境，最大症结并非待遇不足，而是待遇畸形、市场糟糕、无法独立运营。且中国足球本身上限能力不足。这和网络上大量空谈口号和只将女足作为攻击男足的工具而非对女足支持做出实际行动的人群有着莫大的联系。而他们宁愿相信所谓的”3000月薪“也不愿意去现场为女超联赛支援一张门票。
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