国家税务总局洛阳市税务局认真贯彻税务总局、省局全面从严治党工作会议精神，以落实全面从严治党主体责任为抓手，主动融入地方工作大局，使抓党建由“独角戏”变为“大合唱”，构建完善新“纵合横通强党建”机制体系，以高质量党建释放红色动能，为助力洛阳副中心城市建设贡献税务力量。

       一、条块互补，“三个机制”明确工作方向一是完善条块协同机制，凝聚工作合力。把省局党建提质“六大行动”与洛阳市“河洛党建计划”工作部署有机结合起来，研究制定全市税务系统全面从严治党工作要点，分解落实党建工作任务，做到既体现税务系统特点，又反映地方特色。市局建立与各县区党委及其工作部门的常态化沟通交流机制，以专题报告、上门拜访等各种形式，争取地方党委对税务部门工作的支持，做到“工作双落实、遇事双请示、情况双汇报、成效双认可”。二是完善内部协作机制，理顺部门职能。按季度召开党建领导小组工作例会，围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育、新冠肺炎疫情防控等重点工作事项，各成员单位一起学习相关文件、通报重要情况、部署重点任务，把督察内审、纪检、考核考评、人事、教育等部门的力量和资源有机整合，打破部门壁垒，理顺职能职责，形成了横向联通、齐抓共管的局面。 三是完善联创共建机制，发挥示范效应。积极探索“开门抓党建”的新路子，指导197个税务党支部与党政机关、企业、社区、定点帮扶村等党支部结对共建，联合开展主题党日、支部组织生活、服务型党组织建设等活动，加强工作交流，相互学习借鉴，积极参加地方党委政府组织的创先争优、志愿服务、扶贫攻坚等各项活动，带动税务系统和地方基层党建质量整体提升。

        二、上下联动，“三环紧扣”压实主体责任一是明责定责，理清管党带队“一本帐”。研究制定了主体责任清单和检查考核办法，梳理细化了市局党委、党委书记、党委委员、党支部、党支部书记和各有关单位任务清单66项，建成“横向到边、纵向到底”的责任网络。区分党委书记、党委委员、党支部书记等不同主体，制作全面从严治党主体责任“明白卡”，放置于相关人员案头，使责任内容、时限要求等一目了然。二是履责尽责，下好从严治党“一盘棋”。在部署组织收入、个税改革、减税降费等重点工作时，同步研究制定党建工作方案、引导党员发挥先锋模范作用，确保党建工作与税收中心工作同部署、同落实、同推进。落实落细“下抓两级、抓深一层”工作机制，建立定期听取汇报、蹲点调研、检查指导等工作机制，领导班子成员到联系点指导36次，解决基层实际问题51个。三是考责问责，用好监督问效“一把尺”。建立落实“两个责任”片区联动协作机制，将18个县区局划分为4个片区，由市局纪检组和系统党建工作科统筹协调，对责任落实情况、政治生态建设情况等开展检查调研，形成党建工作常态化问效、监督问责的合力。组织开展党组织书记抓党建述职评议，邀请“两代表一委员”参与并点评，查摆并督促整改党建工作突出问题19条。

       三、内外发力，“三条渠道”凝聚发展力量一是畅通信息宣传渠道，架起沟通桥梁。积极主动地编写《河洛税苑党建工作简报》、新闻稿等文字材料并向省局和地方党委两条线报送，一方面，将税务系统落实减税降费政策等工作动态及时向地方推送，得到各县区党委书记、副书记、组织部长等领导批示16次；另一方面，将本部门参与地方经济社会发展和党建工作成效及时向省局报送，在促进地方和系统的相互了解、相互支持上起到了纽带作用。二是畅通创先争优渠道，树好税务形象。举办全市税务系统精神文明创建工作观摩培训，邀请市文明办负责人就全市文明创建现状、存在的主要问题及原因、对策进行专题指导，为各单位文明创建理思路、点方法，举全系统之力扩大精神文明建设成果。积极向市委市政府推荐税务系统先进典型，参与到巾帼文明岗、工人先锋号、优秀志愿服务组织等各类评选中来，市局被授予2020年河南省五一劳动奖状，一年来，有17个税务党组织被地方党委授予先进基层党委、“五星级”党支部等荣誉称号。三是畅通服务大局渠道，彰显担当作为。始终重视发挥党建引领作用，用扎实细致的党建工作凝聚人心、汇聚力量、打开局面。在防控新冠肺炎疫情中，各级党组织成立党员先锋队36支，参与一线防控的党员达1136人次，下沉社区、楼院和公交站点120余个，在战疫一线彰显了税务担当；在助力复工复产方面，各级党组织以“三会一课”、“税企携手抗疫情、共克时艰助复产”主题党日活动等为抓手，把最新的税收优惠政策妥妥地送到纳税人手中，现场解决涉税问题，为企业有序复工复产提供强力税务支持。